21天微行动打卡青年与企业相互赋能

　　本报记者 刘琴 通讯员 李姣艳
　　
　　5月16日，记者从潞安化工集团余吾煤业获悉，该公司“21天微行动 我与企业共成长”打卡活动自启动以来，迅速在公司40周岁以下青年员工中掀起热潮，点点青春星火汇聚成推动企业高质量发展的磅礴力量。
　　活动伊始，在五四表彰大会暨活动动员会上，一句句饱含期许的话语，如激昂的号角，点燃了青年员工参与的热情。
　　活动内容丰富多元，涵盖自我提升、志愿服务、企业管理提升、安全保障四大类。从学习技能课程、撰写工作心得实现自我突破，到参与矿区公益活动传递温暖；从深入调研为企业管理建言献策，到细致排查安全隐患筑牢防线，每一项微行动都意义非凡。执行过程中，青年员工积极响应，各团支部书记充分发挥示范带动作用，每日整理打卡情况，严格把控打卡质量。
　　此次活动设置了 “萌芽奖”“拔节奖”“绽放奖”等激励奖品，以肯定青年员工的坚持与付出。
　　如今，打卡活动仍在火热进行中，青年员工与企业相互赋能、共同成长，持续为企业高质量发展注入源源不断的动力，让青春绽放出更加绚烂的光彩。