运城300余家企业携2.3万余个岗位“筑巢引凤”

本报记者 李云霞

　　2月26日，运城市2026年“春风行动”暨就业援助季专场招聘会在市区体育馆广场火热举行。
　　本次活动以“春风送岗促就业 精准服务助发展”为主题，聚焦高校毕业生、农村剩余劳动力、退役军人、就业困难人员等重点群体，吸引300余家省内外优质企业踊跃报名，涵盖智能制造、信息技术、现代服务、文化教育、生物医药等多个重点产业，提供2.3万余个就业岗位，为用人单位与求职者搭建高效对接平台，以高质量就业服务助力全市经济社会高质量发展。
　　招聘会现场，各招聘企业纷纷拿出最大诚意以优厚条件吸引青年人才与技术骨干。除提供具有市场竞争力的薪酬外，五险一金、带薪年假、食宿保障、技能培训、晋升通道等成为招聘简章中的“标配”。
　　对于广大求职者而言，这场“春风行动”恰似一场及时雨，真正实现了“就业就在家门口，幸福生活有奔头”。
　　针对高校毕业生普遍关注的职业规划问题，活动现场还设立了政策咨询区，由专人解读档案托管、人才引进、见习补贴等优惠政策，助力毕业生迈好职场第一步。
　　此外，面向农村剩余劳动力和就业困难人员，一大批门槛适中、提供岗前培训的制造类、服务类岗位集中亮相，通过“点对点”精准对接，实现从“出家门”到“进厂门”的无缝衔接。活动还专门为退役军人开辟了绿色通道，众多企业设置了优先录用岗位，助力他们顺利实现平稳转型。
　　现场还设置了企业招聘专区、重点产业专区、创业项目展示区，企业可面对面宣讲、一对一洽谈，高效筛选适配人才，有效缓解节后用工紧张、人才短缺问题，在满足自身发展需求的同时，主动履行社会责任，为运城发展积蓄人才动能。十余个优秀创业项目集中展示，为有创业意愿的群众提供思路对接、资源链接与经验分享，以创业带动就业、以创新激发活力。
　　此次专场招聘会采取线上线下相结合的模式，持续开展网络招聘、直播带岗等活动，实现就业服务“不打烊”，以实实在在的举措，为运城经济社会高质量发展注入强劲动力。