太原举办创业实战培训助力企业业绩增长

本报记者 高静

　　10月13日至15日，山西省大学生创业指导服务示范园联合太原市公共就业服务中心，在太原人力资源服务产业园举办了“创业山西工作坊——存量市场业绩增长的营销破局”培训活动。活动紧扣创业企业业绩增长、销售下滑等现实痛点，以“带着问题来、拿着方案走”的实战模式，打通从战略到落地的经营闭环。
　　本次培训针对不少创业企业存在的目标虚设、计划脱节、客户转化弱、团队动能不足等问题，特邀营销与管理实战专家吴兴波授课。课程打破传统“讲技巧”的单向输出，采用工作坊演练、情景模拟、工具解构、用户画像拆解等方式，引导企业把年度目标、销售计划、过程管控、客户开发、谈判成交等环节逐项拆开、现场重构。
　　活动汇聚九牛牧业、宁化府、鑫炳记等太原本土及省内知名连锁品牌，以及部分创业大赛获奖项目团队带着真实经营问题参训。3天课程围绕“战略研判—目标拆解—过程管控—团队建设—机制固化”展开：先帮企业认清存量时代市场逻辑，再切入销售目标分解与计划编制，随后通过客户开发与成交演练补齐转化短板，最后落到高绩效团队与管理机制搭建，形成可自我运转的增长体系。
　　“不是听一遍课，而是把自家问题摊出来重做一遍。”一名参训企业负责人表示，工作坊跳出碎片化套路，从系统经营视角理清了存量环境下的破局思路，拿到的工具和方法能直接回到门店和团队里用。
　　作为公共就业服务精准赋能创业的具体举措，本次活动突出“需求导向、实战落地”。太原市公共就业服务中心相关负责人表示，中心工作不只停留在“办活动”，更要把服务做到企业痛点里——通过工作坊式陪练，帮创业企业稳经营、拓客源、提效益，进而稳住岗位、带动就业。
　　据悉，太原市公共就业服务中心将持续跟踪参训企业落地成效，回收问题与建议，联动示范园及各类创业服务资源，推出更多专业化、体系化、实战化的创业赋能项目，完善“调研诉求—精准培训—跟踪回访”的服务闭环，为本土市场主体高质量发展提供支撑。