山西经济管理干部学院团委
用心用情服务青年蓄势赋能助力成长
本报记者 张丽
过去的一年，山西经济管理干部学院（山西经贸职业学院）团委在团省委和学院党委行政的坚强领导下，在全院团员青年的共同努力下，以党建带团建为统领，以服务大局为主线，以助力青年成长为重点，以夯实基层基础为保障，围绕院中心工作和“一融双高”建设，努力开展工作。
坚持思想引领 增强政治本色
过去的一年，是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，山西经济管理干部学院团委广泛开展了“学习二十大、永远跟党走、奋进新征程”活动。上半年，该学院团委组织成立了学生骨干宣讲团，深入团支部、宿舍等地宣讲党的二十大精神，做到全院在校生宣讲全覆盖。通过演讲、征文、座谈等形式，在全院青年中掀起“学习二十大、永远跟党走、奋进新征程”系列活动热潮。
每月召开团委会，开展政治理论集体学习，常态化抓好团员青年思想理论武装，全年共选拔学生骨干150人参加“青年马克思主义者培养工程”培训班。每月下发一次主题团日指导方案，要求全院每个团支部按确定主题开展活动。“经贸苔花”新生辩论赛获山西省职业教育铸魂育人计划特色文化育人品牌。
同时，把握重要纪念日和重大会议时间节点开展主题活动。清明节期间，组织学生赴文水县刘胡兰纪念馆开展缅怀先烈活动；五四期间，举行新发展团员集中入团仪式暨五四青春歌会；七一期间，组织“青马”学员代表参加学院组织的庆“七一”活动；国庆节前后，通过多种形式组织学生开展爱国主义活动。此外，传统节日前后，精心筹划组织相关团学活动，践行社会主义核心价值观，助力文明校园建设。
围绕中心工作 提升服务水平
围绕中心工作，提升服务大局工作水平，落实“一岗双责”，有效发挥团学组织的桥梁纽带作用。紧紧围绕学院发展建设工作实际，带领院级学生组织在服务学生、校园文化建设、社会实践、志愿服务等各项工作中主动作为，积极配合学院兄弟部门圆满完成各项工作任务。
深入推行“第二课堂成绩单”制度，激发同学们提升能力素质的主动性。围绕学院总体教育教学方案，不断补充完善《学院第二课堂成绩单实施方案》《学院第二课堂学分实施办法》，在各级学生组织中设立“第二课堂成绩单”管理服务中心，在全院学生中深入推行，“第二课堂成绩单”已成为许多班级评优评奖的主要依据，第二课堂成绩单运营中心在全国高职院校中排名前五十，去年年底受到团中央表扬。
指导院级学生组织有序开展工作。推进学生会深化改革，召开学院第三次学代会，有序指导学生社团联合会、广播站、新媒体中心、第二课堂运营中心等院级学生组织开展大型学生活动，以丰富学生的课余文化生活。
青年志愿者是该学院团学工作的亮点。一年来，志愿者的身影活跃在学院内外的各类活动中。特别是参与了我省多项大型展会、赛会的志愿服务工作。参加山西省青年志愿者服务项目大赛，获银奖。联系太原市血液中心在校内开展无偿献血活动，累计1001人次献血365550ml。
切实服务青年 满足青年需求
满足青年学习工作生活需求。协助学院工会组建教工足球队、篮球队，并进行各类友谊赛比赛10余场；组建学生女子足球队，参加全省大学生足球联赛，获得高职组第二名；开展学院领导与团员青年面对面座谈活动5场；推荐1名毕业生参加大学生志愿服务西部计划；推荐2名学生获“中国电信奖学金”。
满足青年科创需求，增强科创意识。积极做好“挑战杯”竞赛服务工作；组织校级赛，推荐优秀项目参加省赛和国赛，获第十八届“挑战杯”全国大学生课外科技学术作品竞赛银奖，是我省自参加“挑战杯”以来高职院校在全国获得的最好成绩。
满足青年实践需求，提升服务水平。多措并举推荐600余人次学生外出参加各类实践活动15场；暑期“三下乡”社会实践活动中，2个团队入选团中央示范性团队；全院10名团干部引导帮扶22名家庭困难团员青年就业。
加强组织建设 展现青春风采
稳步推进团组织建设。召开学院第七次团代会，7个系全部完成团总支换届，换届后选拔出新任院、系级教师共青团干部27名，其中20人为首次当选，平均年龄33.4岁。本次团代会凝聚广大团员青年始终以担当大任为使命，展现 “青春永奋斗”的激昂风采，主动把个人的“小坐标”融入到党和学院事业的“大蓝图”中，建强“青春永向党”的桥梁纽带，精心谋划、深度思考、厘清思路，争当干事创业的“实干家”，奏响“青春建新功”的时代强音。
规范组建新生团支部，认真开展新任团支部书记培训工作。严把程序和质量关，共吸收249名学生加入团组织。做好新生、毕业生团组织关系转接和“学社衔接”工作。
全面履行从严治团不放松。助力清廉校园建设，要求全院各级团组织着力提高政治站位，自觉融入党的建设整体格局；邀请纪检干部为全院新任团干部集中讲授廉政课；坚持党建带团建，积极做好团干部队伍学习教育活动；强化团干部责任落实，开展党风廉政教育工作，落实直接联系青年制度，做好思想成长、学习生活、就业帮扶等工作。
按规定开展推优工作，共推荐381名优秀团员成为入党积极分子，82名学生经过团组织推优后成为党的发展对象。共计392个集体和个人获评学院先进团支部、优秀共青团干部、共青团员等。
开展特色活动 培育全面人才
经济管理系团总支以思想政治教育为灵魂，以培养经济管理领域优秀人才为使命，深入开展了“旅游视界 职业先锋”“一体两翼学社育人体系”“经彩领航”等特色文化育人品牌系列活动。
财务会计系团总支坚持以思想政治教育为先导，以提升综合素质为目标，依托“魅力财苑”学生素质拓展活动月、会计文化“三融三进”育人体系和“多财多思”等省级铸魂育人计划特色文化育人品牌，在青年学生中开展系列活动。
艺术设计系团总支将艺术设计专业优势和乡村振兴战略紧密结合，开展形式多样的实践活动，着力为基层、为群众办好事实事。
电子信息系团总支以全心全意为学生服务为己任，将工作与学习教育、其他学生工作融为一体，为系部的发展和学生的成长贡献力量。
数字工程系团总支以数字融合、智创未来为着力点，构建了特色文化育人体系。
机电工程系团总支以学在机电、爱在经贸、梦想从这里启航为出发点，努力打造 “金秋文化艺术节”“机电工程 智造未来”等品牌活动项目。
建筑工程系团总支本着“建人生大厦、筑理想之城”理念，注重抓好学生的思想教育工作，将专业知识与实践相结合，努力为建筑工程领域培养全面发展的人才。
青年的命运始终同时代紧密相连。未来，山西经济管理干部学院团委将深入调查研究和准确把握当代青年特点和工作思路，真诚倾听青年呼声，用心用情做青年朋友的知心人、青年工作的热心人、青年群众的引路人，团结带领广大青年踔厉奋发、勇毅前行，以奋斗的青春谱写新时代华章。
过去的一年，山西经济管理干部学院（山西经贸职业学院）团委在团省委和学院党委行政的坚强领导下，在全院团员青年的共同努力下，以党建带团建为统领，以服务大局为主线，以助力青年成长为重点，以夯实基层基础为保障，围绕院中心工作和“一融双高”建设，努力开展工作。
坚持思想引领 增强政治本色
过去的一年，是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，山西经济管理干部学院团委广泛开展了“学习二十大、永远跟党走、奋进新征程”活动。上半年，该学院团委组织成立了学生骨干宣讲团，深入团支部、宿舍等地宣讲党的二十大精神，做到全院在校生宣讲全覆盖。通过演讲、征文、座谈等形式，在全院青年中掀起“学习二十大、永远跟党走、奋进新征程”系列活动热潮。
每月召开团委会，开展政治理论集体学习，常态化抓好团员青年思想理论武装，全年共选拔学生骨干150人参加“青年马克思主义者培养工程”培训班。每月下发一次主题团日指导方案，要求全院每个团支部按确定主题开展活动。“经贸苔花”新生辩论赛获山西省职业教育铸魂育人计划特色文化育人品牌。
同时，把握重要纪念日和重大会议时间节点开展主题活动。清明节期间，组织学生赴文水县刘胡兰纪念馆开展缅怀先烈活动；五四期间，举行新发展团员集中入团仪式暨五四青春歌会；七一期间，组织“青马”学员代表参加学院组织的庆“七一”活动；国庆节前后，通过多种形式组织学生开展爱国主义活动。此外，传统节日前后，精心筹划组织相关团学活动，践行社会主义核心价值观，助力文明校园建设。
围绕中心工作 提升服务水平
围绕中心工作，提升服务大局工作水平，落实“一岗双责”，有效发挥团学组织的桥梁纽带作用。紧紧围绕学院发展建设工作实际，带领院级学生组织在服务学生、校园文化建设、社会实践、志愿服务等各项工作中主动作为，积极配合学院兄弟部门圆满完成各项工作任务。
深入推行“第二课堂成绩单”制度，激发同学们提升能力素质的主动性。围绕学院总体教育教学方案，不断补充完善《学院第二课堂成绩单实施方案》《学院第二课堂学分实施办法》，在各级学生组织中设立“第二课堂成绩单”管理服务中心，在全院学生中深入推行，“第二课堂成绩单”已成为许多班级评优评奖的主要依据，第二课堂成绩单运营中心在全国高职院校中排名前五十，去年年底受到团中央表扬。
指导院级学生组织有序开展工作。推进学生会深化改革，召开学院第三次学代会，有序指导学生社团联合会、广播站、新媒体中心、第二课堂运营中心等院级学生组织开展大型学生活动，以丰富学生的课余文化生活。
青年志愿者是该学院团学工作的亮点。一年来，志愿者的身影活跃在学院内外的各类活动中。特别是参与了我省多项大型展会、赛会的志愿服务工作。参加山西省青年志愿者服务项目大赛，获银奖。联系太原市血液中心在校内开展无偿献血活动，累计1001人次献血365550ml。
切实服务青年 满足青年需求
满足青年学习工作生活需求。协助学院工会组建教工足球队、篮球队，并进行各类友谊赛比赛10余场；组建学生女子足球队，参加全省大学生足球联赛，获得高职组第二名；开展学院领导与团员青年面对面座谈活动5场；推荐1名毕业生参加大学生志愿服务西部计划；推荐2名学生获“中国电信奖学金”。
满足青年科创需求，增强科创意识。积极做好“挑战杯”竞赛服务工作；组织校级赛，推荐优秀项目参加省赛和国赛，获第十八届“挑战杯”全国大学生课外科技学术作品竞赛银奖，是我省自参加“挑战杯”以来高职院校在全国获得的最好成绩。
满足青年实践需求，提升服务水平。多措并举推荐600余人次学生外出参加各类实践活动15场；暑期“三下乡”社会实践活动中，2个团队入选团中央示范性团队；全院10名团干部引导帮扶22名家庭困难团员青年就业。
加强组织建设 展现青春风采
稳步推进团组织建设。召开学院第七次团代会，7个系全部完成团总支换届，换届后选拔出新任院、系级教师共青团干部27名，其中20人为首次当选，平均年龄33.4岁。本次团代会凝聚广大团员青年始终以担当大任为使命，展现 “青春永奋斗”的激昂风采，主动把个人的“小坐标”融入到党和学院事业的“大蓝图”中，建强“青春永向党”的桥梁纽带，精心谋划、深度思考、厘清思路，争当干事创业的“实干家”，奏响“青春建新功”的时代强音。
规范组建新生团支部，认真开展新任团支部书记培训工作。严把程序和质量关，共吸收249名学生加入团组织。做好新生、毕业生团组织关系转接和“学社衔接”工作。
全面履行从严治团不放松。助力清廉校园建设，要求全院各级团组织着力提高政治站位，自觉融入党的建设整体格局；邀请纪检干部为全院新任团干部集中讲授廉政课；坚持党建带团建，积极做好团干部队伍学习教育活动；强化团干部责任落实，开展党风廉政教育工作，落实直接联系青年制度，做好思想成长、学习生活、就业帮扶等工作。
按规定开展推优工作，共推荐381名优秀团员成为入党积极分子，82名学生经过团组织推优后成为党的发展对象。共计392个集体和个人获评学院先进团支部、优秀共青团干部、共青团员等。
开展特色活动 培育全面人才
经济管理系团总支以思想政治教育为灵魂，以培养经济管理领域优秀人才为使命，深入开展了“旅游视界 职业先锋”“一体两翼学社育人体系”“经彩领航”等特色文化育人品牌系列活动。
财务会计系团总支坚持以思想政治教育为先导，以提升综合素质为目标，依托“魅力财苑”学生素质拓展活动月、会计文化“三融三进”育人体系和“多财多思”等省级铸魂育人计划特色文化育人品牌，在青年学生中开展系列活动。
艺术设计系团总支将艺术设计专业优势和乡村振兴战略紧密结合，开展形式多样的实践活动，着力为基层、为群众办好事实事。
电子信息系团总支以全心全意为学生服务为己任，将工作与学习教育、其他学生工作融为一体，为系部的发展和学生的成长贡献力量。
数字工程系团总支以数字融合、智创未来为着力点，构建了特色文化育人体系。
机电工程系团总支以学在机电、爱在经贸、梦想从这里启航为出发点，努力打造 “金秋文化艺术节”“机电工程 智造未来”等品牌活动项目。
建筑工程系团总支本着“建人生大厦、筑理想之城”理念，注重抓好学生的思想教育工作，将专业知识与实践相结合，努力为建筑工程领域培养全面发展的人才。
青年的命运始终同时代紧密相连。未来，山西经济管理干部学院团委将深入调查研究和准确把握当代青年特点和工作思路，真诚倾听青年呼声，用心用情做青年朋友的知心人、青年工作的热心人、青年群众的引路人，团结带领广大青年踔厉奋发、勇毅前行，以奋斗的青春谱写新时代华章。