我们的新时代·2022青春印记
共青团大同市委 力促共青团事业实现新发展呈现新气象
本报记者 吕汉富 通讯员 云慧
2022年，共青团大同市委牢牢把握学习宣传贯彻党的二十大精神工作主线，认真落实习近平总书记关于青年工作的重要思想，深入学习贯彻习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会上的重要讲话精神，按照大同市委十六届四次全会和经济工作会议部署及团省委十五届六次全会要求，在完成市级团委换届各项任务的基础上，力促大同市共青团事业实现新发展、呈现新气象，团结带领全市团员青年绘就有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代群像，为实现“奋斗两个五年、跨入第一方阵”总目标贡献青春力量，践行“请党放心，强国有我”的铮铮誓言。
聚焦政治启蒙 深化青少年思想引领
2022年，大同共青团主题实践进一步丰富，在党的二十大胜利召开的关键节点，组织4724个团支部开展了“学习二十大、永远跟党走、奋进新征程”主题教育实践活动，用“党的二十大精神”“新时代的伟大成就”“建团100周年大会精神”“党的青年运动史”多主题分模块教育团员，覆盖率达98.96%；五四期间，集中开展以“组织化学习一节示范团课、规范化写好一份入团申请书、标准化举行一场入团仪式、融合式开展一次团干部宣讲、多样性过好一个主题团日”为主要内容的“五个一”主题活动，引领方式由“漫灌”变“滴灌”，团员组织生活更加规范，政治素养持续提升。
抓住中国共产主义青年团成立100周年重大契机，在党的阵地上建成“风华印迹”大同青年运动史展览，结束了大同市青少年没有仪式教育阵地的历史，落实了习近平总书记对党团队育人链条相衔接相贯通的要求。项目载体得到进一步创新，以“大同蓝”“黄花”为主体元素，设计发布大同少先队卡通形象代言人 “同小星”“同小火”；制作《星火讲队史》动画，组织全市4860个中队集中学习，全面回顾了党领导下少先队组织的发展历程，增强少先队员的组织归属感和家乡认同感；回应青年愿望，发布大同市首支青年原创主旋律歌曲 《年轻的力量》，《中国共青团杂志》官方视频号进行了全国推介，总体覆盖人数达10万以上，从此大同青年有了专属的青春之歌。
思想阵地进一步拓宽，持续强化以“青春大同”“大同少先队”微信公众号为核心，以微博、抖音、视频号等为补充的大同“网上共青团”新媒体矩阵，全年新增关注15万人次，累计推文阅读量达1000万次，视频播放量达212万次，产出播放量突破10万的视频3个。
聚焦组织动员 持续彰显青年担当
围绕大同市中心工作和发展大局，团大同市委找准青年愿望与社会发展的契合点，以搭建建功舞台为切入点，动员广大团员青年积极投身到经济社会发展前沿和疫情防控一线。
在助力就业创业中彰显青春担当，团大同市委建立大同市青年就业创业联盟，构筑以大同市青年创业服务中心、大同市青年创新创业孵化基地、大同市青年就业培训基地、大同市青年就业服务基地、大同市青年实践基地为核心的“1+4”联盟主体布局，做好政策指导、技能实训、岗位实践、权益维护等就业创业帮扶工作；推出“感受时代之声，聆听创业故事——大同青年说”系列访谈，邀请本土青年企业家讲述创业历程，启发广大青年创业者拓展认识、激发动力。
在助力经济发展中闪耀青春底色，团大同市委招募百余名青年创客，举办大同鼓楼东街青年创业文化艺术节，助力点亮大同“夜经济”；融入大同市乡村振兴特色主导产业格局，举办“中国青年年货节”大同站直播带货活动，培养青年电商“村播”人才500余人；开设2022年大同市“青马工程”农村班培训，培养“懂农业、爱农村、爱农民”的乡村振兴青年人才。
在助力疫情防控中筑起青春防线，团大同市委实施 “实战+练兵”志愿抗疫模式，一方面“练兵”助力常态化疫情防控，组织大同市青年志愿者协会和蓝天救援队200余人成立了11支 “青年疫情突击队”保障全民核酸，抽调志愿者骨干下沉街道长期担任联络人；另一方面“实战”迅速应对疫情，发出“青春守护大同、疫情防控有我”倡议，全市团员青年、青联委员、社会组织等青年群体积极有序参加抗疫志愿者队伍，近1100名青年志愿者下沉社区、农村，让团旗紧跟党旗在抗疫一线飘扬。
聚焦精准服务 稳步提升青年满意度
团大同市委围绕青年“急难愁盼”问题，丰富项目、强化服务、构建体系，增强服务青年的覆盖面和实效性，把青年的温度如实告诉党，也把党的温暖充分传递给青年。
实践育人精准化，团大同市委以“青春兴晋”大学生“返家乡”暑期社会实践活动为契机，为返乡大学生设置政务实践、企业实践、社区服务等127类1017个岗位；依托学子工作站，将“招才引智”端口前移至高校，为在外大同籍学子常态长效精准输送人才政策及招聘信息，让大学生报效家乡有信息、有路子、有收获。
困境帮扶集群化，团大同市委在全市建成“希望小屋”10所，开展公益捐书、乡村小学生艺术素养提升众筹、情暖童心等活动10余次，帮扶200多名学生；“六一”集中开展 “城乡少先队员手拉手共成长”交流活动，实现城乡少年共同热爱家乡、共享一片蓝天。
活动实施品牌化，中高考前夕，团大同市委面向全市考生开展 “轻松备考·12355与你同行”减压活动，组织大同市青少年心理促进会为考生和家长开展考前、考中全方位心理辅导；组织蓝天救援队开展 “美丽中国·青春行动——‘河’我一起，保护母亲河2022净滩行动”；组织蓝天救援队、耘铧青少年社工服务中心的禁毒志愿者开展 “远离毒品，珍爱青春·12355与你同行”禁毒宣传活动，将服务青年做到实处、做出实效。
聚焦改革提升 着力完善基层组织建设
团大同市委牢固树立大抓基层导向，坚持以“政治性、先进性、群众性”为目标方向，努力建设对党忠诚、贴近青年、运行高效、动员有力的现代化组织。
圆满完成换届选举。大同市召开共青团大同市第十七次代表大会和共青团大同市第十七届委员会第一次全体会议，经过精心筹备、认真组织，选出了组织给予信任、代表团员意愿的新一届团市委领导班子。
团组织建设更加健全。团大同市委坚持眼睛向下、面向基层，一方面建强功能性基层组织，大力推进传统领域和“两新”组织团建工作，社会领域团组织新增810家，较2021年底新增38.83%，实现向街区、楼宇、网格、物业、网上延伸；另一方面建好枢纽型“青年之家”，全市所有乡镇街道实现“青年之家”全覆盖。
基层团组织改革稳步推进。坚持党建引领团建发力，引导青年为基层治理贡献青春力量，获大同市领导专门批示；以团平城区委为先行试点，探索开辟“党建引领、青年参与、共享共治”的新时期青年参与基层社会治理新路径，以阵地到位、经费到位、队伍到位为切入点，以建立联系机制、提供实践岗位、开展公益活动为着力点，以充实基层力量、服务疫情防控、构建评价链条为落脚点，构建起“三三制”工作架构，为全省提供了“大同经验”。
团干部队伍建设更加规范。团大同市委充分发挥年度述职“风向标”作用，在全市范围内开展县区、市直单位团委书记个人年度述职考核评议，重点聚焦阵地建设、团建活动、基础团务等述职，着力打造一支提笔能写、开口能讲、遇事能办的团干部队伍。团员先进性更加凸显，严格入团政治标准，结合“注册志愿者”“向社区报到”等活动丰富团前教育载体，不断提高团员发展质量；依托“智慧团建”系统，严控团青比例，全市初中毕业班团青比为9.96%，高中毕业班团青比为43.56%，高效率达到预期目标；完善阶梯式成长激励体系，设计一批结合大同历史文化、风土人情的“红领巾奖章”特色章，实现29个青少年校外实践教育基地全部配备，带动少先队员走进基地，寻访伟大成就、聆听奋斗故事、讲述身边发展。
2023年，团大同市委班子将在大同市委和团省委的坚强领导下，紧紧围绕宣传贯彻党的二十大精神工作主线，以“1336”工作思路为路径，即锚定大同共青团事业跨入全省“第一方阵”这一目标，建设学习型、创新型、实干型“三型组织”，夯实组织、制度、作风“三个基础”，实施铸魂立心、培根育人、青春建功、权益保护、强基固本、正本清源“六大行动”，进一步明确任务、细化措施，推动大同共青团始终紧跟党走在时代前列、走在青年前列。
2022年，共青团大同市委牢牢把握学习宣传贯彻党的二十大精神工作主线，认真落实习近平总书记关于青年工作的重要思想，深入学习贯彻习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会上的重要讲话精神，按照大同市委十六届四次全会和经济工作会议部署及团省委十五届六次全会要求，在完成市级团委换届各项任务的基础上，力促大同市共青团事业实现新发展、呈现新气象，团结带领全市团员青年绘就有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代群像，为实现“奋斗两个五年、跨入第一方阵”总目标贡献青春力量，践行“请党放心，强国有我”的铮铮誓言。
聚焦政治启蒙 深化青少年思想引领
2022年，大同共青团主题实践进一步丰富，在党的二十大胜利召开的关键节点，组织4724个团支部开展了“学习二十大、永远跟党走、奋进新征程”主题教育实践活动，用“党的二十大精神”“新时代的伟大成就”“建团100周年大会精神”“党的青年运动史”多主题分模块教育团员，覆盖率达98.96%；五四期间，集中开展以“组织化学习一节示范团课、规范化写好一份入团申请书、标准化举行一场入团仪式、融合式开展一次团干部宣讲、多样性过好一个主题团日”为主要内容的“五个一”主题活动，引领方式由“漫灌”变“滴灌”，团员组织生活更加规范，政治素养持续提升。
抓住中国共产主义青年团成立100周年重大契机，在党的阵地上建成“风华印迹”大同青年运动史展览，结束了大同市青少年没有仪式教育阵地的历史，落实了习近平总书记对党团队育人链条相衔接相贯通的要求。项目载体得到进一步创新，以“大同蓝”“黄花”为主体元素，设计发布大同少先队卡通形象代言人 “同小星”“同小火”；制作《星火讲队史》动画，组织全市4860个中队集中学习，全面回顾了党领导下少先队组织的发展历程，增强少先队员的组织归属感和家乡认同感；回应青年愿望，发布大同市首支青年原创主旋律歌曲 《年轻的力量》，《中国共青团杂志》官方视频号进行了全国推介，总体覆盖人数达10万以上，从此大同青年有了专属的青春之歌。
思想阵地进一步拓宽，持续强化以“青春大同”“大同少先队”微信公众号为核心，以微博、抖音、视频号等为补充的大同“网上共青团”新媒体矩阵，全年新增关注15万人次，累计推文阅读量达1000万次，视频播放量达212万次，产出播放量突破10万的视频3个。
聚焦组织动员 持续彰显青年担当
围绕大同市中心工作和发展大局，团大同市委找准青年愿望与社会发展的契合点，以搭建建功舞台为切入点，动员广大团员青年积极投身到经济社会发展前沿和疫情防控一线。
在助力就业创业中彰显青春担当，团大同市委建立大同市青年就业创业联盟，构筑以大同市青年创业服务中心、大同市青年创新创业孵化基地、大同市青年就业培训基地、大同市青年就业服务基地、大同市青年实践基地为核心的“1+4”联盟主体布局，做好政策指导、技能实训、岗位实践、权益维护等就业创业帮扶工作；推出“感受时代之声，聆听创业故事——大同青年说”系列访谈，邀请本土青年企业家讲述创业历程，启发广大青年创业者拓展认识、激发动力。
在助力经济发展中闪耀青春底色，团大同市委招募百余名青年创客，举办大同鼓楼东街青年创业文化艺术节，助力点亮大同“夜经济”；融入大同市乡村振兴特色主导产业格局，举办“中国青年年货节”大同站直播带货活动，培养青年电商“村播”人才500余人；开设2022年大同市“青马工程”农村班培训，培养“懂农业、爱农村、爱农民”的乡村振兴青年人才。
在助力疫情防控中筑起青春防线，团大同市委实施 “实战+练兵”志愿抗疫模式，一方面“练兵”助力常态化疫情防控，组织大同市青年志愿者协会和蓝天救援队200余人成立了11支 “青年疫情突击队”保障全民核酸，抽调志愿者骨干下沉街道长期担任联络人；另一方面“实战”迅速应对疫情，发出“青春守护大同、疫情防控有我”倡议，全市团员青年、青联委员、社会组织等青年群体积极有序参加抗疫志愿者队伍，近1100名青年志愿者下沉社区、农村，让团旗紧跟党旗在抗疫一线飘扬。
聚焦精准服务 稳步提升青年满意度
团大同市委围绕青年“急难愁盼”问题，丰富项目、强化服务、构建体系，增强服务青年的覆盖面和实效性，把青年的温度如实告诉党，也把党的温暖充分传递给青年。
实践育人精准化，团大同市委以“青春兴晋”大学生“返家乡”暑期社会实践活动为契机，为返乡大学生设置政务实践、企业实践、社区服务等127类1017个岗位；依托学子工作站，将“招才引智”端口前移至高校，为在外大同籍学子常态长效精准输送人才政策及招聘信息，让大学生报效家乡有信息、有路子、有收获。
困境帮扶集群化，团大同市委在全市建成“希望小屋”10所，开展公益捐书、乡村小学生艺术素养提升众筹、情暖童心等活动10余次，帮扶200多名学生；“六一”集中开展 “城乡少先队员手拉手共成长”交流活动，实现城乡少年共同热爱家乡、共享一片蓝天。
活动实施品牌化，中高考前夕，团大同市委面向全市考生开展 “轻松备考·12355与你同行”减压活动，组织大同市青少年心理促进会为考生和家长开展考前、考中全方位心理辅导；组织蓝天救援队开展 “美丽中国·青春行动——‘河’我一起，保护母亲河2022净滩行动”；组织蓝天救援队、耘铧青少年社工服务中心的禁毒志愿者开展 “远离毒品，珍爱青春·12355与你同行”禁毒宣传活动，将服务青年做到实处、做出实效。
聚焦改革提升 着力完善基层组织建设
团大同市委牢固树立大抓基层导向，坚持以“政治性、先进性、群众性”为目标方向，努力建设对党忠诚、贴近青年、运行高效、动员有力的现代化组织。
圆满完成换届选举。大同市召开共青团大同市第十七次代表大会和共青团大同市第十七届委员会第一次全体会议，经过精心筹备、认真组织，选出了组织给予信任、代表团员意愿的新一届团市委领导班子。
团组织建设更加健全。团大同市委坚持眼睛向下、面向基层，一方面建强功能性基层组织，大力推进传统领域和“两新”组织团建工作，社会领域团组织新增810家，较2021年底新增38.83%，实现向街区、楼宇、网格、物业、网上延伸；另一方面建好枢纽型“青年之家”，全市所有乡镇街道实现“青年之家”全覆盖。
基层团组织改革稳步推进。坚持党建引领团建发力，引导青年为基层治理贡献青春力量，获大同市领导专门批示；以团平城区委为先行试点，探索开辟“党建引领、青年参与、共享共治”的新时期青年参与基层社会治理新路径，以阵地到位、经费到位、队伍到位为切入点，以建立联系机制、提供实践岗位、开展公益活动为着力点，以充实基层力量、服务疫情防控、构建评价链条为落脚点，构建起“三三制”工作架构，为全省提供了“大同经验”。
团干部队伍建设更加规范。团大同市委充分发挥年度述职“风向标”作用，在全市范围内开展县区、市直单位团委书记个人年度述职考核评议，重点聚焦阵地建设、团建活动、基础团务等述职，着力打造一支提笔能写、开口能讲、遇事能办的团干部队伍。团员先进性更加凸显，严格入团政治标准，结合“注册志愿者”“向社区报到”等活动丰富团前教育载体，不断提高团员发展质量；依托“智慧团建”系统，严控团青比例，全市初中毕业班团青比为9.96%，高中毕业班团青比为43.56%，高效率达到预期目标；完善阶梯式成长激励体系，设计一批结合大同历史文化、风土人情的“红领巾奖章”特色章，实现29个青少年校外实践教育基地全部配备，带动少先队员走进基地，寻访伟大成就、聆听奋斗故事、讲述身边发展。
2023年，团大同市委班子将在大同市委和团省委的坚强领导下，紧紧围绕宣传贯彻党的二十大精神工作主线，以“1336”工作思路为路径，即锚定大同共青团事业跨入全省“第一方阵”这一目标，建设学习型、创新型、实干型“三型组织”，夯实组织、制度、作风“三个基础”，实施铸魂立心、培根育人、青春建功、权益保护、强基固本、正本清源“六大行动”，进一步明确任务、细化措施，推动大同共青团始终紧跟党走在时代前列、走在青年前列。