晋城招聘会 2.3万人求职
本报记者 李茹霞
390家用人单位提供9500多个岗位，2.3万人次入场求职，达成就业意向3300多人次……昨日，由晋城市人社局牵头，晋城市总工会、妇联、扶贫办支持参与的“春风行动”大型招聘洽谈会在晋城市体育场如期举行，为企业和广大求职者搭建起双向交流的平台，现场供需两旺，从招聘情况看，富士康、中船重工等大型企业岗位备受求职者的青睐。
昨日上午8时许，晋城市体育场内已是人头攒动，记者随人流进入招聘现场，许多招聘单位的展位前不少求职者和招聘人员热烈地交流着，最繁忙的时候一些招聘展位前更是被一层层地围住：前面的人抓紧时间咨询、洽谈、填表，后边的人虽感焦急却依然耐心地等待着……
据悉，此次春风行动大型招聘洽谈会，以 “搭建新型工匠供需平台，助力转型升级十大项目”为主题，重点对标全市“十大战略工程”和扶贫攻坚需求开展岗位招聘、项目推介、政策宣传。招聘会吸引了390多家用人单位参会，覆盖机械、电子、餐饮、旅游、保险、汽贸等诸多行业，共提供就业岗位9500余个。
据统计，当天招聘会从8时持续到14时，共有2.3万人次入场求职，现场达成初步就业意向3300余人次。活动中，晋城市人社局还主动邀请了全市13家涉及就业、创业，培训等科室单位，45家创业企业、6家孵化基地、4家金融机构，围绕政策宣传、供需对接、就业扶贫、技能培训、创业扶持、权益维护开展服务对接，现场解答各类咨询近万余人次。
“这次招聘会参展单位数、提供岗位数、入场求职者数、达成初步就业意向数均为历年之最。”晋城市人社局相关负责人告诉记者，从招聘情况来看，全市就业的总量性矛盾和结构性矛盾依然存在，就业创业工作的任务仍十分繁重。下一步，晋城人社部门仍将继续重点抓好创业就业工作。通过落实好新一轮就业创业扶持政策、进一步强化公共就业服务并加强职业技能培训和创业培训服务等办法，全面提升劳动者职业技能素质和就业、创业能力。
390家用人单位提供9500多个岗位，2.3万人次入场求职，达成就业意向3300多人次……昨日，由晋城市人社局牵头，晋城市总工会、妇联、扶贫办支持参与的“春风行动”大型招聘洽谈会在晋城市体育场如期举行，为企业和广大求职者搭建起双向交流的平台，现场供需两旺，从招聘情况看，富士康、中船重工等大型企业岗位备受求职者的青睐。
昨日上午8时许，晋城市体育场内已是人头攒动，记者随人流进入招聘现场，许多招聘单位的展位前不少求职者和招聘人员热烈地交流着，最繁忙的时候一些招聘展位前更是被一层层地围住：前面的人抓紧时间咨询、洽谈、填表，后边的人虽感焦急却依然耐心地等待着……
据悉，此次春风行动大型招聘洽谈会，以 “搭建新型工匠供需平台，助力转型升级十大项目”为主题，重点对标全市“十大战略工程”和扶贫攻坚需求开展岗位招聘、项目推介、政策宣传。招聘会吸引了390多家用人单位参会，覆盖机械、电子、餐饮、旅游、保险、汽贸等诸多行业，共提供就业岗位9500余个。
据统计，当天招聘会从8时持续到14时，共有2.3万人次入场求职，现场达成初步就业意向3300余人次。活动中，晋城市人社局还主动邀请了全市13家涉及就业、创业，培训等科室单位，45家创业企业、6家孵化基地、4家金融机构，围绕政策宣传、供需对接、就业扶贫、技能培训、创业扶持、权益维护开展服务对接，现场解答各类咨询近万余人次。
“这次招聘会参展单位数、提供岗位数、入场求职者数、达成初步就业意向数均为历年之最。”晋城市人社局相关负责人告诉记者，从招聘情况来看，全市就业的总量性矛盾和结构性矛盾依然存在，就业创业工作的任务仍十分繁重。下一步，晋城人社部门仍将继续重点抓好创业就业工作。通过落实好新一轮就业创业扶持政策、进一步强化公共就业服务并加强职业技能培训和创业培训服务等办法，全面提升劳动者职业技能素质和就业、创业能力。