系统化培训增强责任意识

本报记者 陈彤 通讯员 丁坤

　　近日，晋能控股集团潞新公司团委青年马克思主义者培养工程骨干培训班顺利开展。公司各单位团干部、青年骨干30余人参与本次培训。
　　本次培训紧扣立德树人根本任务，聚焦青年成长成才规律，以理论学习、思想淬炼、实践提升、榜样引领为核心，构建全方位、多层次、系统化的培养体系，旨在引导公司广大青年员工坚定理想信念、夯实理论基础、提升综合素养、勇担时代使命。
　　培训过程中，坚持理论铸魂、思想育人，通过专题讲座、时政解读、理论测试等丰富形式，带领参训学员系统学习党的创新理论、团的基本知识、青年工作准则及新时代青年的使命担当。课堂内容既有理论高度，又贴合青年实际，引导青年员工深刻把握时代发展大势，树立远大理想、站稳政治立场，自觉把个人理想追求融入国家和企业发展大局。
　　为切实做到知行合一、以行践知，本次培训摒弃单一的课堂讲授模式，注重学用结合、实干育人。培训结束后还通过主题实践、志愿服务、骨干经验分享等特色环节，让学员在实践中开阔视野、锤炼作风、积累经验，在沉浸式学习与实践性锻炼中，不断提升组织协调、沟通表达、服务奉献、创新履职等综合能力，全面增强责任意识、服务意识和模范带头意识。